авторский Курс Семенова Александра
Работа с персоналом и формирование команды в стоматологической клинике. Как набирать эффективных сотрудников, системно работать с ними и добиваться результата.
ДАТА:
17 - 18 января 2025
17 - 18 января 2025
Москва — офлайн
с 10:00 до 18:00
с 10:00 до 18:00
DR. FRIDMAN SCHOOL
Уважаемые коллеги и друзья!
Приглашаем на практический курс «Работа с персоналом и формирование команды в стоматологической клинике. Как набирать эффективных сотрудников, системно работать с ними и добиваться результата».
Для руководителей отделов HR
ДЛЯ КОГО КУРС
Для владельцев/ управленцев клиники
Для тех кто планирует открыть клинику
что вас ждёт
Помимо поддерживающей среды, увлекательных знаний и полезных навыков
Специфика подбора сотрудников на разные позиции, техники проведения интервью
Расчеты, инструменты, методики эффективной работы с персоналом
Разбор реальных кейсов и примеров из практики
Организация обучения сотрудников на протяжении всего периода работы в клинике, начиная с испытательного срока
Разбор всех этапов построения команды: от набора сотрудников до настройки командного взаимодействия в клинике
Команда – главная ценность любой организации. А к медицинской клинике это утверждение относится втройне. Без квалифицированного и мотивированного персонала успех невозможен, поэтому каждый руководитель мечтает об идеальных сотрудниках. Но где их взять? Искать и находить становится все сложнее, и одним из очевидных выходов кажется готовить таких из новичков самостоятельно, в своем коллективе. При этом возникает масса вопросов… Как отбирать? Как учить? Как обеспечивать мотивацию? Каких затрат, финансовых и временных, это потребует и кто этим будет заниматься? И, самое главное, что делать, чтобы обученные сотрудники потом остались с вами?
— Александр Семенов
Александр Семенов
Управляющий партнер компании «Бизнес Медицина», бизнес-консультант ведущих стоматологических клиник в 16 регионах России. С 2000 года успешно реализовал более 40 стратегических проектов повышения эффективности стоматологического и косметологического бизнеса.
лектор
Формат курса
2 очных дня обучения
Командная работа во время курса
Получение методических материалов
Получение сертификата DR. FRIDMAN SCHOOL
Обучение
практика
Закрепление
Подтверждение
программа курса
- Эффективная команда — что мы вкладываем в это понятие
- Основные принципы построения командной работы и алгоритм их применения на практике
- Какие сотрудники нам нужны? Как правильно составлять профиль должности
- В каких ситуациях лучше искать сотрудников с опытом, а в каких — учить самостоятельно
- Набор сотрудников: инструменты и методики
- Специфика набора администраторов, ассистентов, врачей, менеджеров
- Технологии проведения интервью: учимся выявлять перспективных сотрудников
- Составление планов обучения
- Формирование учебных программ
- Точки контроля
- Системный подход к адаптации новых сотрудников в организации
- Как организовать эффективное наставничество. Примеры из практики
- Миллениалы и гостинг. С ними вообще можно работать?
Постановка командного взаимодействия в клинике. Как сделать, чтобы 1+1 было равно 11
Как выстроить систему мотивации, стимулирующую сотрудничество
Оценка индивидуальной эффективности работы каждого сотрудника
Как выстроить систему мотивации, стимулирующую сотрудничество
Оценка индивидуальной эффективности работы каждого сотрудника
- А вдруг мы их научим, а они уйдут?
- Как подсчитать затраты и сформировать бюджет на обучение
- Внутренний учебный центр — роскошь или необходимость? Как его организовать, развивать, оценивать эффективность
- Кейс
Чему вы научитесь?
- -1-Составлять профиль должности
- -2-Выявлять перспективных сотрудников на этапе интервью
- -3-Определять уровень заработных плат в клинике
- -4-Организовывать эффективное наставничество
- -5-Выстраивать систему мотивации и оценивать индивидуальную эффективность работы каждого сотрудника
- -6-Настраивать систему командного взаимодействия
- -7-Организовывать адаптацию и обучение сотрудников внутри клиники
В стоимость входит:
- Очное участие в курсе;
- Методические материалы;
- Поддержка лектором после прохождения курса;
- Питание (два кофе-брейка и обед);
- Сертификат DR. FRIDMAN SCHOOL.
авторский Курс семёнова александа
48 900 ₽
В корзину
*Повышение цен с 15 декабря 2024 до 55900 ₽
17 - 18 января 2025
ОФЛАЙН
* Действует гибкая система скидок для группы участников от компании.
ЗАЯВКА ДЛЯ ЮР. ЛИЦ
Для получения счета на оплату необходимо заполнить заявку, прикрепив реквизиты клиники (не картинкой, только в формате доступном для копирования) с указанием ФИО участника (ов) или отправить реквизиты и данные участников по e-mail: kelanna51@yandex.ru. Пожалуйста, присылайте реквизиты в формате доступном для копирования данных. В ответном письме Вы получите инструкции и счет на оплату, действительный в течение 3 дней.
По всем вопросам звоните по телефону: 8−800−200−83−99 доб. 102.
Звонок по России бесплатный.
По всем вопросам звоните по телефону: 8−800−200−83−99 доб. 102.
Звонок по России бесплатный.
Семенов Александр
Работа с персоналом и формирование команды в стоматологической клинике. Как набирать эффективных сотрудников, системно работать с ними и добиваться результата.